Kürzlich habe ich gemeinsam mit der Mitarbeitervertretung und der Geschäftsführerin Diana Fortmann über aktuelle Herausforderungen im Krankenhaus gesprochen – von der Finanzierung über den Bürokratieabbau bis hin zum Fachkräftemangel.
Die Belastung durch Dokumentationspflichten raubt wertvolle Zeit, die den Patientinnen und Patienten zugutekommen sollte. Auch die neue Pflegepersonalregelung PPR 2.0 zeigt: Gute Ansätze brauchen realistische Umsetzungen und eine ausreichende Finanzierung.
Mich beeindruckt immer wieder, mit wie viel Leidenschaft und Einsatz die Beschäftigten im Gesundheitswesen ihren Beruf ausüben – trotz hoher Belastung.
Ich nehme viele konkrete Anregungen mit nach Berlin:
➡️ Weniger Bürokratie
➡️ Faire Arbeitsbedingungen
➡️ eine solide Finanzierung für alle Bereiche im Krankenhaus.
Die Gesundheitsversorgung darf keine tägliche Bewährungsprobe sein. Sie muss verlässlich und menschlich bleiben.